Mengmeng: Trainee 到 Sr. CRA
6年来,Mengmeng不仅一路晋升到Senior CRA,还多次获得“Parexel China Star CRA”奖项,让我们一起通过Mengmeng的分享,了解她如何与精鼎医药用心守护临床试验的温暖与温度。

Hi, I'm Mengmeng!
大家好,我是精鼎医药临床研究运营部的CRA Mengmeng。2019年2月份, 我非常荣幸以CRA trainee身份加入了公司。在这之前,我在一家外资CRO公司担任临床试验助理(CTA)。当我看到精鼎医药招聘CRA Trainee,内心充满了期待和憧憬,大家知道行业内对精鼎医药的认可有目共睹。6年走下来,我仍然无比庆幸当时努力抓住了这个深入临床试验行业的好契机,开启了我作为CRA的精彩职业生涯。
提到CRA Trainee program, 请简单介绍一下这个员工培训计划及日后的公司培训机制?
精鼎医药给CRA Trainee安排了一个月的脱产培训,这是让我非常触动的。通过一个月的专业培训,我对临床试验这一行业的职业素养技能,国家政策法规,公司SOP等等都逐步有了清晰的了解。在此之后,针对CRA trainee公司安排了每半个月一次的一对一沟通汇报以及长达半年的阶段性培训和练习,强化知识和实践的结合,为后续工作打下坚实稳固的基础。平日定期的案例讨论培训分享也使我从具体的案例中快速汲取经验,深入思考如何促进自己所负责项目的质量。人员经理会定期陪同监查、讨论项目情况,并耐心指导我如何高效且保质保量的完成各项任务。

可以分享一下你多次获得Star CRA的经历和感受吗?
从2019年的 CRA Trainee到2024年被晋升为Sr. CRA,我在精鼎医药的这6年可以说是收获颇丰。在这里,积累提升机会总是很多。当我有机会多次参与FDA核查,NMPA核查,真真切切感受到新药上市的成就感。我担任3个项目Lead CRA,很乐于与部门同仁和项目组伙伴们互相沟通并总结分享经验,和我的小伙伴们并肩奋斗、一起成长。
辛勤耕耘后,收获总会如期而至。公司授予我6次 “Parexel China Star CRA“表彰,2次“High Performance Culture Award”表彰。这些荣誉是对我工作的认可,同时也是对我的鼓励,使我从更多的维度理解这份工作的意义与责任。我更深知这些成绩背后对我的塑造和磨练,离不开精鼎医药同仁们的支持指导与帮助。我愿意在平日工作中和所在项目组伙伴们互相协助,她们也是如此。这正是公司文化中互帮互助的良好工作理念,这些分享同时也是公司多年的给予。如今临床试验行业仍在持续发展中,精鼎医药一直秉承“患者优先”的宗旨,在人员、平台、流程等各个方面都会给大家的辛勤付出一份满意的回馈。
希望大家都可以继续在这里更好的成长,更多的收获,不忘初心,牢记临床试验人的使命与坚守,用心守护临床试验的温暖与温度。
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